sportima Personal-Service-Agentur
Personal finden und binden!
Die sportima Personal-Service-Agentur unterstützt als Tochter des BLSV Sportvereine und Sportfachverbände dabei, ihre Personalarbeit nachhaltig und zukunftsfähig aufzustellen – im Ehrenamt wie im Hauptberuf. Im Mittelpunkt steht dabei ein klar strukturierter Ansatz entlang des Personallebenszyklus – von der Gewinnung über die Integration bis hin zur Entwicklung und Bindung von Menschen im Verein. Ziel ist es, Vereine dabei zu unterstützen, die richtigen Personen zu finden, erfolgreich einzubinden und langfristig zu halten. Ein zentraler Baustein ist das Ehrenamts-Coaching. Hier begleitet sportima Vereine dabei, eine individuelle Ehrenamtsstrategie zu entwickeln und umzusetzen. Grundlage ist der auf den Vereinskontext übertragene Personallebenszyklus. Das Coaching ist sowohl als begleiteter Prozess als auch zur eigenständigen Umsetzung verfügbar. Das HR-Vereins-Coaching richtet sich an Organisationen mit hauptberuflichen Strukturen oder dem Ziel, diese aufzubauen oder zu optimieren. Gemeinsam entsteht eine nachhaltige Personalstrategie mit klaren Prozessen und Strukturen.
Die sportima Personal-Service-Agentur unterstützt als Tochter des BLSV Sportvereine und Sportfachverbände dabei, ihre Personalarbeit nachhaltig und zukunftsfähig aufzustellen – im Ehrenamt wie im Hauptberuf. Im Mittelpunkt steht dabei ein klar strukturierter Ansatz entlang des Personallebenszyklus – von der Gewinnung über die Integration bis hin zur Entwicklung und Bindung von Menschen im Verein. Ziel ist es, Vereine dabei zu unterstützen, die richtigen Personen zu finden, erfolgreich einzubinden und langfristig zu halten. Ein zentraler Baustein ist das Ehrenamts-Coaching. Hier begleitet sportima Vereine dabei, eine individuelle Ehrenamtsstrategie zu entwickeln und umzusetzen. Grundlage ist der auf den Vereinskontext übertragene Personallebenszyklus. Das Coaching ist sowohl als begleiteter Prozess als auch zur eigenständigen Umsetzung verfügbar. Das HR-Vereins-Coaching richtet sich an Organisationen mit hauptberuflichen Strukturen oder dem Ziel, diese aufzubauen oder zu optimieren. Gemeinsam entsteht eine nachhaltige Personalstrategie mit klaren Prozessen und Strukturen.

